华泰证券总裁周易欲求上市不得，转而开始在公司内部搞变态改革
9 l+ @- k' G- p$ m - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛  华泰证券总裁周易本来雄心勃勃想在今年一季度实现上市，可是华泰证券控股联合、信泰证券的现实不符合证监会的有关规定，结果上市被搁置下来。
) E2 w* m  v1 y% E" b2 J& c" M - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛     于是，周易开始了他在公司内部的整蛊计划。听某华泰员工告知笔者，计划一出，华泰下属所有营业网点人心浮动，工作情绪大受影响。周易究竟推出了一项怎样的改革计划呢？具体细节笔者不大清楚，但大致框架是将华泰营业部员工分成三等：第一等为理财师、第二等为助理理财师、第三等为后台人员，据说从一等到三等月工资依次为9000、6000、1000。而且，第一等员工的奖金也是第三等的N倍。同时他还规定了成为华泰理财师的标准：必须是全日制大学本科毕业，必须从事证券咨询工作若干年，必须通过理财师资格考试。
( _8 h" O7 }* g0 X+ ^+ A博瑞金融论坛     这个方案引发了诸多问题： www.brjr.com.cn1 y% |8 V; s5 X* I" d
     1，工种歧视：有两个大学本科生几年前同时进入华泰，一个在电脑房工作，一个在咨询处工作，现在这么一改，导致了工种歧视，在电脑房的只能做月收入1000的系统维护员了，即便他报考理财师，也落于下风，他缺乏咨询服务的资历，他不明白，同样为公司做了贡献，怎么一下子被打到了底层？结果是员工们没人愿意当后台人员！后台人员的工资还不如商场营业员，在长三角地区就连社会无业人员也鄙弃华泰证券的后台工作！ 博瑞金融论坛) N# o- }) t6 i- F# V5 H
     2，学历歧视：在咨询部门又出了问题。一些广受股民好评的、能力很强的咨询人员，因为是自学考试的本科文凭，也就没资格成为华泰理财师了。而同部门另一些能力不如他、社交水平差，但考试能力强的全日制本科生却可以顺风顺水地成为理财师。糟糕的是周易没有建立能上能下的竞争机制，自考文凭的员工无论能力多强、无论如何努力，永远只能呆在助理理财师的岗位上。既然如此，华泰的人才流失将不可避免！由此可见，周易还躺在“文凭就是能力的标签”这一过时的人才价值观上。他不知道： 美国第16任总统林肯，没有文凭，却成了美国乃至世界上最优秀的总统之一。学历文凭只能代表一个人的静态能力，而持续不断上进才是一个人的动态、实在可用的能力。将“林肯”拒之门外，而让张二江之流堂而皇之的进来。这个机制又意味着什么呢？ - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛" \1 a* j5 M$ t. }, W) O% ~
     3，“以人为本”管理观的缺失。把经验丰富的老员工的成绩一笔抹杀，重新洗牌。对公司内部许多重要工种视而不见，刻意抬高某个工种，搞封建等级制。其出发点就是想让理财师做出佳绩，为公司带来更多利润。却不知目标再好，如果体制弊端百出，最终仍将竹篮打水。

既然华泰的周易实行这样的体制，压榨员工，那就让他自己去做工作就行了，他以一抵一百（按工资的收入是员工的N倍计算），工作就让他一个人做就行了，大家就不用做事了，反正收入低微，就不用花力气去做事。你给我多少报酬，我就做多少事。
5 A1 n6 {% A( r7 R1 ?3 O/ J博瑞金融论坛看来华泰在周易的带领之下，已经走进了独断专行的时代，整个华泰证券都是周易，周易搞一言堂，那就让他自己去为自己做贡献，何必要大家为他卖命？大家也不会傻到为这样一个缺乏才能、缺乏“以人为本”观念、处处想着折腾员工与公司、没有一点共产党员（如果他是的话）应具备的素质的人去工作的吧。

营业部员工怨声载道,怎样做最具责任感的理财专家? - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛: W2 p/ V4 s3 Z0 B# x
总部员工工资至少加50%,营业部员工不加反减, - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛- C- d* a1 |# D9 C/ c. ^! ^
这样就会提高公司竞争力吗?

听说华泰证券有的营业部员工加班竟然没有加班工资,这样不太好吧.

我是出来买酱油的。走到路边突然想做俯卧撑。博瑞金融论坛* q# ~1 _* {8 w$ @4 }2 S
刚做到第三个，奶酪就被人偷走了。中国城市金融圈人脉社区-打造中国最具地域性特色最具互动影响力的金融行业城市社区( p- V9 {( E. ^1 p3 Q
奶酪很多，包括我出去找的奶酪和自己给我抛橄榄枝的奶酪。
+ j4 {2 `7 B- b' `+ Awww.brjr.com.cn根本就不会因为有人动了我这块奶酪我就饿死了。
1 w, K) }" h* L) C# C7 T - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛但是，动我奶酪的就不是贼吗？
  q8 |$ }7 E7 d! x6 H哪怕我不吃这块奶酪了，你偷了我的奶酪，我也要追回来。
8 Z6 R* W# x" B中国城市金融圈人脉社区-打造中国最具地域性特色最具互动影响力的金融行业城市社区
* x; l& }: l* O中国城市金融圈人脉社区-打造中国最具地域性特色最具互动影响力的金融行业城市社区注册论坛真麻烦，幸亏我不是色盲。中国城市金融圈人脉社区-打造中国最具地域性特色最具互动影响力的金融行业城市社区) `2 _! w; o) O* @# Z
这个论坛歧视弱视人士

茅塞顿开。突发奇想。中国男足如果派11个前锋去，围着对方的球门射门，奥运会？亚洲杯？欧洲杯？世界杯?马克杯？磁化杯？纪念杯？无论什么杯都不在话下了。
- R6 D6 m, E  q+ {: k; Z* T& N不在这里混了，赶快给足协写信去咯。
+ {1 Z! M, b( r( H博瑞金融论坛& E# W6 e+ _- V8 F8 m
[ 本帖最后由 匿名 于 2008-8-1 10:39 编辑 ]

华泰证券也是大公司啊，怎么也这样啊？博瑞金融论坛2 z: a! P0 r: K5 n& k
我看到他们的广告：做最具责任感的理财专家。中国城市金融圈人脉社区-打造中国最具地域性特色最具互动影响力的金融行业城市社区  U9 u! k& l/ g" @' _
现在连对自己的员工都不负责任了，对客户怎么可能有责任感呢！
1 h9 }0 a/ ]1 s& @8 u博瑞金融论坛估计华泰证券发展也到顶了，现在开始走下坡路了。未来的命运不是倒闭就是被别的公司兼并。
, D" K# _  p2 ?# w+ T - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛中国城市金融圈人脉社区-打造中国最具地域性特色最具互动影响力的金融行业城市社区- {) w: z! B1 b9 ~. G
[ 本帖最后由 匿名 于 2008-8-1 10:54 编辑 ]

路过，看过，无语。

华泰这两年发展得很快!羡慕啊!
% H+ X( Q; G# \) k* X/ n - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛楼上说的这种情况是真的吗?后来在网上搜了搜,发现相关的文章还不止一篇两篇,www.brjr.com.cn! w' F" o% n. |2 h
看了两篇,感觉回贴的很多都是华泰的员工.. t; C+ m9 I9 J+ p( p! S* p# z# ~
http://njy8999.blog.163.com/
( ?( g) {/ r) Q7 M& b7 }; Wwww.brjr.com.cn看了后,外人也能明白几分,问题很清楚,矛盾很尖锐呀,呵呵.www.brjr.com.cn) o1 M7 K3 k4 h  |0 X3 _' C
# N! H, D6 a7 F6 |: `  c# Q" k& x
[ 本帖最后由 匿名 于 2008-8-1 20:37 编辑 ]

引用:

原帖由 哇呀呀 于 2008-8-1 10:11 发表 - 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛, ^8 P2 E1 N* e! X" a8 Y  Q# S# g* J- ~0 ^
注册论坛真麻烦，幸亏我不是色盲。
, n9 ?; n1 h0 Y" m9 x这个论坛歧视弱视人士

- 中国城市金融圈人脉社区|银行论坛|保险论坛|证券论坛|投融资理财论坛9 }. \3 S# o/ u7 g

$ _1 N9 y  W8 P2 V  q# \博瑞金融论坛对不起啊，不是我们愿意这样，实在是不得已啊，为了防止机器人注册！给新会员添麻烦了